7 indicadores clave para medir la rentabilidad de tu compañía

El blog de WorkMeter Consejos para hacer crecer tu negocio

4 claves para mejorar la productividad empresarial

Publicado el 11 febrero 2019

La fórmula para mejorar la productividad en una organización puede estandarizarse, pero en última instancia, depende de la empresa. Cada compañía tiene unas características particulares y debe encontrar una fórmula que se amolde a ellas, nunca a la inversa. Una vez que hayas identificado la fórmula que funciona mejor para su organización, hay una serie de factores más a considerar.

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11 razones por las que la productividad debe estar en tu agenda laboral

Publicado el 7 enero 2019

La mayoría de personas que dirigen uno o varios negocios son conscientes de la multitud de beneficios empresariales que se pueden obtener al tener empleados más productivos, así como líneas de producción más eficientes. Los beneficios de la productividad empresarial son evidentes y se perciben notablemente cuando se implementan en un entorno empresarial. Te contamos trece razones por las que la productividad debería estar en tu agenda para 2018.

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Tags: mejora de la productividad, productividad, productividad empresarial, indicadores de productividad, software de productividad, agenda laboral

WorkMeter te desea felices fiestas

Publicado el 21 diciembre 2018

¡Felices fiestas de parte de todo el equipo de WorkMeter! Echa un vistazo a nuestro christmas animado, y no dudes en compartirlo si te gusta.

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📈Trabajando de forma más inteligente: 3 estrategias para mejorar la productividad empresarial

Publicado el 19 diciembre 2018

Los avances tecnológicos, las expectativas de los clientes y la globalización han aumentado la necesidad de una mayor productividad. Después de todo, los empresarios canadienses ahora deben competir con empresas en países como China e India, donde los costos laborales son una fracción de lo que son en América del Norte.

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✔️Cómo establecer objetivos de productividad empresarial

Publicado el 16 noviembre 2018

La productividad empresarial y el cumplimiento de objetivos en el lugar de trabajo pueden medirse utilizando unidades de actividad por empleado y por hora de trabajo. Una mayor productividad significa un aumento en las unidades de actividad por hora sin un aumento significativo en el esfuerzo por unidad o por hora. 

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