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El blog de WorkMeter Consejos para hacer crecer tu negocio

Las ventajas y desventajas de horarios de trabajo flexibles

Publicado el 3 enero 2019

Los horarios flexibles cuentan con enormes ventajas para cualquier organización. Es algo sobre lo que se han hecho muchos estudios concluyentes, y sobre lo que hemos hablado en multitud de ocasiones en este blog. Pero también pueden existir una serie de desventajas que no queremos obviar. 

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💻🏠Teletrabajo: factores críticos del éxito

Publicado el 13 noviembre 2018

Para paliar cada uno de los riesgos y superar las barreras que supone un programa de teletrabajo, existen toda una serie de medidas que te ayudarán a conseguir una evaluación del rendimiento eficaz que te permita aumentar la productividad en tu empresa. 

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Tags: teletrabajo, programa de teletrabajo, felicidad laboral, salario emocional

Barreras y riesgos de un programa de teletrabajo

Publicado el 23 octubre 2018

El teletrabajo cuenta con una inmensa cantidad de beneficios demostrados en multitud de ocasiones. Pero, como todo, un programa de este tipo cuenta con una serie de barreras y riesgos inherentes que no podemos obviar. Te los contamos a continuación.

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Tags: teletrabajo, programa de teletrabajo

Smart Working, o la forma de trabajar que mejorará tu vida

Publicado el 4 septiembre 2018

En la actualidad, el salario emocional ha adquirido la misma importancia o incluso más que el salario económico. Este tipo de salario se centra en mejorar la calidad de vida de los trabajadores. Aunque un nuevo término, mucho más amplio, se abre camino: smart working. 

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Tags: teletrabajo, horario flexible, programa de teletrabajo, horarios flexibles, mejora de la productividad, salario emocional

El teletrabajo mejora el desempeño laboral de los empleados del gobierno

Publicado el 20 agosto 2018

En Estados Unidos, los empleados federales que han aprovechado las oportunidades de teletrabajo, la flexibilidad de los horarios de trabajo y los programas de salud probablemente estén más satisfechos con sus trabajos y superen los estándares en su última evaluación de desempeño, según se determinó en un informe publicado el 6 de marzo de 2018.

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