Guía de teletrabajo: Ley de trabajo a distancia

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Después de un año de teletrabajo en España ¿Qué pasará ahora?

Publicado el 23 marzo 2021

Ha pasado un año desde que se estableció la modalidad de teletrabajo en España como preferente y permanente para muchas empresas, con el objetivo principal de evitar los contagios de COVID - 19. Para ser más específicos, en 2019 se evidenció un 4,8% de profesionales teletrabajando y para 2020 este porcentaje aumentó a un 30%, pero ¿qué pasará en el 2021? El impacto del teletrabajo durante este periodo ¿ha sido positivo o negativo? En este post, respondemos a estás y otras dudas al respecto. 

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Qué es el telepresencialismo y cómo evitarlo para reducir el estrés laboral

Publicado el 18 marzo 2021

El teletrabajo ha cambiado la realidad laboral de muchos profesionales, trasladando así vicios y comportamientos comunes de la oficina a casa, como la necesidad de supervisión y control visual propia de una cultura presencialista que vulnera la flexibilidad y autonomía del teletrabajador, promoviendo también el estrés laboral. Esto se refleja en un nuevo fenómeno: El telepresencialismo. Te explicamos de que se trata y como poder evitarlo.

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¿Cuáles son los derechos digitales de los teletrabajadores?

Publicado el 17 marzo 2021

Después de un año de teletrabajo es fundamental tener muy presentes los derechos digitales en el ámbito laboral, ya que todas las empresas deben respetarlos y garantizarlos durante el desarrollo de las jornadas de trabajo del personal a distancia. Por esta razón decidimos exponer y explicar cada uno de estos con el objetivo de guiarte a tomar la mejor decisión al momento de adquirir sistemas y dispositivos digitales para cubrir la gestión del teletrabajo.

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Sistemas que garantizan el derecho a la intimidad del teletrabajador

Publicado el 9 marzo 2021

El teletrabajo ha impulsado la transformación digital en muchas empresas y este último año han sido evidentes los avances tecnológicos en las distintas áreas de gestión, sin embargo, algunos sistemas han despertado conflictos en torno a los límites del control sobre los teletrabajadores, afectando su privacidad y el derecho a la intimidad. Si estás buscando un programa que espía el trabajo de los profesionales de tu empresa, piénsalo mejor, pues hay otras opciones más efectivas y no invasivas. A continuación te explicamos cuáles son, pero recuerda que el éxito empresarial se alcanza confiando en tu equipo de trabajo. 

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Herramientas para la conciliación laboral y familiar en el teletrabajo

Publicado el 3 marzo 2021

Cada vez son más las empresas que ofrecen la posibilidad de teletrabajar a sus empleados, una modalidad que promueve la conciliación laboral y familiar, siempre y cuando se gestione adecuadamente. Sin embargo, el teletrabajo requiere establecer una serie de pautas para evitar un desgaste laboral, jornadas poco productivas y días enteros de trabajo frente a un ordenador. En este post te exponemos algunas herramientas fáciles de configurar y al alcance de un clic, que ayudarán a tus trabajadores a llevar el teletrabajo de manera equilibrada y saber conciliar la vida familiar y laboral durante el teletrabajo.

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