7 indicadores clave para medir la rentabilidad de tu compañía

El blog de WorkMeter Consejos para hacer crecer tu negocio

Smart Working, o la forma de trabajar que mejorará tu vida

Publicado el 4 septiembre 2018

En la actualidad, el salario emocional ha adquirido la misma importancia o incluso más que el salario económico. Este tipo de salario se centra en mejorar la calidad de vida de los trabajadores. Aunque un nuevo término, mucho más amplio, se abre camino: smart working. 

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El teletrabajo mejora el desempeño laboral de los empleados del gobierno

Publicado el 20 agosto 2018

En Estados Unidos, los empleados federales que han aprovechado las oportunidades de teletrabajo, la flexibilidad de los horarios de trabajo y los programas de salud probablemente estén más satisfechos con sus trabajos y superen los estándares en su última evaluación de desempeño, según se determinó en un informe publicado el 6 de marzo de 2018.

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5 razones por las que necesitas un control horario

Publicado el 10 agosto 2018

El control horario de los empleados resuelve una gran cantidad de problemas que ni siquiera sabrá que tienen o no saben que se remontan al seguimiento del tiempo de los empleados. Tenemos cinco muy buenas razones por las que debes invertir en un sistema de control horario o control de tiempo para empleados.

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Ventajas de los horarios flexibles para jefes y managers

Publicado el 20 junio 2018
Hace unos días, os contábamos cuáles eran las ventajas de los horarios flexibles para los empleados. Pero los horarios flexibles están pensados para favorecer a todos los integrantes de una empresa, incluyendo a jefes y managers.

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Ventajas de los horarios flexibles para los empleados

Publicado el 13 junio 2018

Los beneficios de los horarios flexibles están más que demostrados. Los horarios flexibles tienen un gran impacto en la mejora de la productividad de la empresa, el bienestar de los empleados, el salario emocional...

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